En 2024 en Bourgogne-Franche-Comté, 28 500 salariés bénéficiant d’une reconnaissance administrative de handicap travaillent dans des établissements relevant des entreprises privées et des EPIC (entreprises publiques à caractère industriel et commercial) assujetties à l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés.

De plus en plus âgés, à temps partiel pour près d’un tiers d’entre eux, ces salariés sont presque pour moitié des ouvriers et sont majoritairement employés dans cinq secteurs d’activité.