Au cœur du dialogue social, la négociation collective permet de définir les normes qui régulent les relations, l’organisation, les conditions ou encore la rétribution du travail dans l’entreprise.
Ce document dresse le bilan de la négociation d’entreprise de 2015 à 2017 dans la région Bourgogne Franche-Comté, avant la mise en œuvre des ordonnances de septembre 2017.