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Etudes et statistiques
Les Plans de Sauvegarde de l’Emploi en Bourgogne - Franche-Comté
Entre 2014 et 2016 le nombre d’emplois menacés par un Plan de Sauvegarde de l’Emploi (PSE) a augmenté. Ceci s’explique par une situation (...)
Le multi-emploi dans les services à la personne en Bourgogne-Franche-Comté
L’objectif de cette étude est de de pouvoir appréhender de manière qualitative la situation des salariés exerçant auprès de plusieurs employeurs, et d’identifier les problématiques qui peuvent se poser à eux.
Confiée au cabinet Itinere Conseil, cette étude repose exclusivement sur la parole de salariés en multi-emploi, recueillie lors d’entretiens réalisés en mai-juin 2018.
Emploi, chômage, activité
Si le langage courant substitue parfois le chômeur au demandeur d’emploi, l’emploi à l’activité professionnelle, la statistique s’accommode mal de synonymes : le chômage n’est pas la demande d’emploi, pas plus que l’emploi n’est l’activité.
Ce document a été élaboré pour exposer de façon pédagogique les définitions de ces concepts qui, tout en étant très connus des professionnels de l’emploi, sont parfois mal utilisés ou mal compris.
Étude : Les seniors en Bourgogne-Franche-Comté
En Bourgogne-Franche-Comté, deux personnes sur cinq sont âgées de 50 ans ou plus.
L’état des lieux réalisé par le Service Études Statistiques Évaluation (SESE) de la Direccte tente de décrire la situation de cette partie de la population, et d’en faire émerger les particularités au regard de l’emploi et du chômage.
Étude SESE - Les services à la personne en Bourgogne-Franche-Comté
Un état des lieux du secteur, à l’échelle de la grande région Bourgogne-Franche-Comté.
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