Conjoncture dans la métallurgie – décembre 2023

L’activité résiste en ce début 2023 au niveau national et régional malgré les difficultés d’approvisionnement qui persistent et l’augmentation des prix. Dans la métallurgie l’emploi salarié permanent progresse en Bourgogne-Franche-Comté de 0,3 % au 2e trimestre 2023. De plus, l’emploi intérimaire augmente nettement (+3,6 %). Ces hausses sont plus élevées qu’au niveau national.
Cependant, les embauches de salariés (hors intérimaires) dans ce secteur au premier semestre 2023 sont légèrement inférieures à 2022. Plus de deux tiers des embauches se font sous la forme d’un contrat à durée indéterminée (CDI). Cette part progresse de 5 points entre les premiers semestres 2019 et 2023, en particulier dans la fabrication de produits métalliques. Les femmes représentent un peu plus du quart des embauches et leur part progresse de 4 points en quatre ans.
Dans le même temps, les départs du secteur sont moins nombreux au premier semestre 2023 qu’à la même période en 2022 et 2019 et ils se situent en-dessous des embauches dans ce secteur. La part de ruptures de contrat de travail est en nette augmentation (+8 points entre 2019 et 2022), en particulier dans la fabrication de produits métalliques.
Toutefois en ce début d’année, l’activité partielle dans la métallurgie reste à des niveaux relativement élevés par rapport à d’autres secteurs d’activité. Concernant le commerce extérieur, les exportations augmentent vigoureusement au 2e trimestre 2023 par rapport à l’année précédente mais leur montant est nettement inférieur à celui des importations.